职称评审初级工程师职称评定，2022杭州初定认定职称指南

基本要求

1.遵守中华人民共和国宪法和法律法规，具有良好的职业道德、敬业精神，作风端正，热爱本职工作，认真履行岗位职责，考核合格。

2.有准入要求的职业，申报初定或认定助理级以上职称应先取得相应有效的职业资格。

学历（位）和作年限要求

所学专业与从事的专业岗位要求详见附件1和附件2，学历（位）和专业工作年限具体要求如下：

（一）初定

●1.取得中专（含中等专业学校、职业高中、技工院校中级工班，均指毕业职称评审初级工程师职称评定，下同）或大学专科学历（含技工院校高级工班，均指毕业，下同）后，从事专业工作满1年的人员，可初定员级职称。

●2.取得大学专科学历后，从事专业工作满3年的人员，可初定助理级职称。

●3.取得大学本科学历（含技工院校预备技师班和技师班，均指毕业，下同）后，从事专业工作满1年的人员，可初定助理级职称。

●4.取得第二学士学位或研究生班毕业学历人员，具有研究生学历或硕士学位者，可初定助理级职称。

●5.具有研究生学历或硕士学位者，从事专业工作满3年（学历或学位取得前后从事本专业或相近专业的工作年限可以相加，但学历或学位取得后从事专业工作须满1年），可初定中级职称。

●6.博士学位获得者，可初定中级职称。

（二）认定

●1.取得中专学历后,从事专业工作满5年，可认定助理级职称。

●2.取得中专以上学历，现任员级专业技术职务满1年，因专业技术岗位变动，可认定相应的员级职称。

●3.取得中专以上学历，现任助理级专业技术职务满1年，因专业技术岗位变动，可认定相应的助理级职称。

●4.获得高级工职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满2年，可认定相应专业助理级职称（适用工程、农业、工艺美术、文物博物、实验技术、艺术、体育、技工院校教师等职称系列）。

●5.二级教师（仅适用于中小学教师系列）

（1）具备硕士学位。

（2）具备学士学位或者大学本科毕业学历，见习1年期满。

（3）具备大学专科毕业学历，并在初中、小学(幼儿园)三级教师岗位任教2年以上。

（4）具备中等师范学校毕业学历，并在小学(幼儿园)三级教师岗位任教3年以上。

（5）具备大学专科毕业学历，任教3年以上，并获得校级以上优秀教师、先进教育工作者、优秀园丁、教坛新秀和学生最喜爱的教师等称号。

●6.三级教师（仅适用于中小学教师系列）

具备中等师范学校毕业学历或大学专科毕业学历，并在初中、小学(幼儿园)教育教学岗位见习1年期满。

●7.助理讲师（仅适用于中等职业学校教师系列）

（1）具备硕士学位。

（2）具备大学本科学历或学士学位，见习1年期满并考核合格。

（3）具有3年以上企业工作经历并具有高职以上学历，见习1年期满并考核合格。

●8.二级实习指导教师（仅适用于中等职业学校教师系列）

（1）具备大学本科及以上学历或学士以上学位，在三级实习指导教师岗位任职满1年。

（2）具备大学专科（高职）学历，在三级实习指导教师岗位任职满2年。

（3）具备中等职业学校学历，在三级实习指导教师岗位任职满3年。

●9.三级实习指导教师（仅适用于中等职业学校教师系列）

（1）具备大学本科及以上学历或学士以上学位。

（2）具备大学专科（高职）学历，任教1年期满并考核合格。

（3）具有中等职业学校学历，任教2年期满并考核合格。

坚持事业单位评聘结合原则

●对全市纳入岗位管理的事业单位正式在编人员，所在单位应在核定的岗位结构比例内开展推荐工作，且应与年度职称评审工作统筹开展。严格按照公布岗位信息、个人申报竞聘、材料公示、单位考核推荐、审批单位发文公布和单位聘任等程序进行。申报初定中级职称人员，应准确填写《事业单位人员中级职称申报岗位信息表》（附件3）。

审批单位

●中级职称审批单位为市人力社保局，初级职称审批单位为市直主管部门（单位）和各区、县（市）人力社保局。

申报材料

（一）《初定职称申请表》或《认定初级职称申请表》一式2份,本人或单位留存1份。

（二）相关附件材料（应原件扫描后上传）

●1.学历证书、学位证书。

●2.学历、学位材料：

（1）国内大专以上学历（不含技工院校学历）人员应提供验证有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》,均应为直接从中国高等教育学生信息网（）下载的PDF电子文档。

（2）无法提供《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》的人员，应提供相应的《中国高等教育学历认证报告》。

（3）只取得国内硕士学位人员应提供教育部学位与研究生教育发展中心认证的《中国学位认证报告》。

（4）获得国外或港、澳、台地区学历、学位人员应提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》。

（5）中等专业学校、职业高中毕业人员应提供人事档案管理部门盖章的《毕业生登记表》。

（6）技工院校毕业人员应提供全国技工院校毕业证书查询系统（）查询结果截图或人事档案管理部门盖章的《毕业生登记表》。

●3.现职称证书（仅因专业技术岗位变动，申请认定员级、助理职称人员提供）。

●4.职业技能等级证书（仅按“获得高级工职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满2年”条件认定助理级职称人员提供）。

●5.杭州市参保记录。杭州市基本养老保险等社会保险参保记录可通过杭州市职称系统（以下简称“市职称系统”）直接获取。另外，还可通过浙里办、杭州办事服务、支付宝等APP或杭州市社会保险网上办事大厅（）等网站下载参保证明并上传市职称系统。

●6.劳动（聘用）合同。应能反映符合初、认定专业工作年限要求，应提供现履行期内的合同职称评审初级工程师职称评定，2022杭州初定认定职称指南，之前的合同如无法提供，可用能反映当时工作单位的社会保险参保记录替代。

●7.职业资格证书。有准入要求的职业，如教师、新闻记者、新闻编辑、播音员、节目主持人、律师、公证员、兽医等，申报助理级以上职称时应提供相应的职业资格证书。

报送流程

●1.网上注册。申报人点击市职称系统——个人登录，用浙江政务服务网注册并高级实名认证的账号完成登录后，按以下原则完善账号归属部门信息：民营企业等非公单位按单位属地原则选择相应区、县（市）人力社保部门；市级国有企业、事业单位等按隶属关系选择上级市直主管部门（单位）；区、县（市）级国有企业、事业单位等选择相应区、县（市）人力社保部门。

●2.网上申报。申报人网上如实填写相关信息，并上传附件材料后网上报送。同时，将公示信息交工作单位进行公示。

●3.网上预审。审批单位对网上材料和申报条件进行预审。

●4.纸质表格报送。预审通过人员应报工作单位审核同意，并在纸质表格上加盖单位公章后，按时间要求将纸质表格送受理单位。纸质表格包括《初定职称申请表》1份或《认定初级职称申请表》1份，以及《事业单位人员职称申报岗位信息表》1份（仅事业单位正式在编人员申报中级职称时提供，下同），《初定职称申请表》或《认定初级职称申请表》应通过市职称系统在线打印。

●5.纸质表格受理。中级职称纸质表格可由归属部门或就近由附件4所列各区、县（市）中级职称纸质表格受理单位受理。初级职称纸质表格受理工作由相应审批单位确定。中级职称纸质表格受理单位通过市职称系统下载纸质表格受理人员清单，并根据清单做好纸质表格受理工作。

●6.表格存档。审批单位网上批准后，申报人登录市职称系统下载打印《杭州市人力资源和社会保障局职称备案表》，本人签名后，与本人或单位留存的《初定职称申请表》或《认定初级职称申请表》一起,存入个人人事档案。

有关要求

●1.工作计划。我市2021年职称初认定工作一般以2个月为周期进行。市人力社保局将及时在市职称系统发布中级职称初定工作具体时间安排等有关事项通知。各区、县（市）人力社保局和市直各有关单位应及时在市职称系统等平台发布初级职称初认定工作具体时间安排等有关事项通知。

●2.受理审核。受理单位要认真核对纸质表格上的水印。审批单位要严格按规定的条件审批，申报材料和审批结果应通过市职称系统进行公示，公示期不少于5个工作日。

●3.考试专业不初定和认定职称。对国家和浙江省设有统一考试的职称系列（即经济、会计、审计、统计、出版、翻译、档案和卫生技术），或部分专业实行全国和省统一考试的（即工程技术和工艺美术系列中，医疗器械、计算机技术与软件、机动车检测维修、通信工程和工业设计等专业）不初定和认定职称，从事以上专业的相关专业技术人员均需通过参加考试取得职称。

●4.港澳台和外籍人员。在我市就业的港澳台专业技术人才，以及持有外国人工作证或海外高层次人才居住证的外籍人员，可按规定参加职称初定和认定。

●5.转岗人员。事业单位管理岗位工作人员转专业技术岗位并从事专业技术工作后，可以根据本人学历、资历条件等申报初定或认定相应职称，转岗前从事专业技术工作或专业技术管理工作的时间可以计算为从事专业技术工作的时间。

●6.公务员。公务员（含参照管理工作人员）不初定和认定职称。

●7.申报原则。职称初定认定原则上按人事隶属关系（社保、人事档案、劳动关系三者一致）进行申报，对于社保、人事档案、劳动关系三者不全在我省的专业技术人才，各有关单位可以受理，初定认定结果在浙江省范围内有效。人事隶属关系在我省，但三者不全在一个地市的专业技术人才，原则上由社保参保地单位申报。

附 件

1.初定部分中、初级职称专业要求

2.可认定的初级职称

3.事业单位人员职称申报岗位信息表

4.各区、县（市）中级职称纸质表格受理单位

下载渠道：点击这里，滑到最底部，进入下载页面

温馨提示：微信搜索公众号杭州本地宝，关注后在对话框回复【职称】即可获取职称认定申报入口、查看职称认定申报指南、职称补贴申报等内容。

南京初级职称评选条件，学习永远没有借口，南京职称代办课程，职称评审申报时间，职称评审不建议自己申报，职称评审一年只申报一次，医生职称评审的级别顺序，哪些人适合申报职称评审，职称评审工程师分类，怎样才能提高职称评审通过率初级工程师职称评审职称评审条件，职称评审会遇到的问题，专业知识你需要了解下！

1.职称评审申报时间

评审申报时间当年度职称评审的业绩及学历时间截止至上年的12月31日有效的申报人员。职称评审中“双破”不可参加评审，“双破”指毕业年限和取得专业技术职务年限均未达到评审年限条件的。主管部门职称评审委员会在审核报送资料时，因个人业绩资料和从业经历等各方面关联因素，评审时存在一定主观性和政策灵活度，且职称评审通过率有标准限定，因此，无法保证通过率达到100%。

2.职称评审不建议自己申报

职称评审是不建议自己申报的，有很多的小伙伴问我这个问题，原因有以下几点，个人申报需要准备的材料比较多，以及申报的周期比较长，有很多的小伙伴就是为了省钱就选择自己申报，到后来赔了夫人又折兵，不断评审没过还耽误了自己很多的时间，浪费了自己的时间和精力，所以一般都找代办机构，都希望节省时间通过专业的指导初级工程师职称评审职称评审条件，南京初级职称评选条件(职称评审不建议自己申报)，既节省时间还能尽早的获得职称。

南京初级职称评选条件3.职称评审一年只申报一次

职称评审一年只能申报一次，不像职称初定可以在规定时间（每年1月1日—11月30日）无限次申报，只要审核不通过修改一下还可以提交资料重新申报，而且，还要逐级申报，并且有年限要求，一次性通过最好省时省力省事儿，还可以早一点享受申报成功之后的待遇。你若失败一次，错过的就是一年了。

4.医生职称评审的级别顺序

医师的职称评审，初级职称 (助理医士、执业医师/住院医师)，中级职称 (主治医师)副高级职称 (副主任医师)正高级职称 (主任医师)，医师的职称晋升轨迹是：医士（初级）→医师（初级）→主治医师（中级）→副主任医师（副高）主任医师（高级）。

5.哪些人适合申报职称评审

申报职称评审的人员需要有以下几点，申报人员有良好的职业道德和遵纪守法的公民，符合相应职称系列专业及职称级别规定的申报条件，申报本职称的人应当是本单位在职的专业技术人才，以上是职称申报最基本的条件，也就是申报资格，缺少其中一种是不可以申报职称的。

6.职称评审工程师分类

工程师分类 1 建筑施工工民建水电安装道路与桥梁土木工程、建筑管理、建筑装饰建筑设计园林设计公用设备市政、环境艺术设计建筑预算工程预算、建筑水利水电、消防水电自动化电气。工程测量水利暖通机电设备、机械电力园林船舶技术、冶炼化工路桥。这些主要的类别都是可以进行职称评审的。

7.怎样才能提高职称评审通过率

你能做的就是尽可能的把自己材料做的更“好看”。在评中、高级职称时，专著、专利、论文等都是较大的加分项，（如果打算发专利，要很早就开始准备，不然来不及使用）各地政策不同，大家可以根据当地职称评审文件的具体政策要求，以及专业方向、评审级别进行合理的准备。

8.职称评审会遇到的问题

说到职称评审有很多的小伙伴会有很多的问题，我来给大家一些建议吧每日、每月、每年都会有许多人咨询各种关于职称评审时遇到的问题，日子久了，人也累了。我们整理了工程师职称申报评审中可能遇到的100个最具典型的常见与疑难问题的解决办法。

小编这里除了职称评审申报时间，职称评审不建议自己申报，职称评审一年只申报一次，医生职称评审的级别顺序，哪些人适合申报职称评审，职称评审工程师分类，怎样才能提高职称评审通过率，职称评审会遇到的问题的学习内容，还有其他的学习内容，快来咨询吧。南京初级职称评选条件