水利工程师职称评定资料，工程师职称评审条件及流程

工程师职称一般在当地人事考试网申报，由当地人社局公布的职称评审服务机构以及经市人力资源社会保障局备案自主开展职称评聘的高校、科研机构、新型研发机构等复审评审，其他单位不得开展职称评价及相关工作。职称评审相关政策及申报具体要求，可咨询相关职称评审服务机构。申报与评审系统使用和技术支持可咨询。新美锦图教育，专业工程职称代评11年，全程一对一服务，帮您顺利取得工程师职称。

一、职称获取方式

1、单位聘任。用人单位按照全市统一的聘任基本条件，根据岗位需要、专业特点及个人业绩等，自主聘任专业技术职务，专业技术人员受聘即取得相应的职称。报名方式：本单位报名。

2、以考代评。专业技术人员参加国家或统一组织的初级、中级职称考试且成绩合格的，即取得相应的职称。计算机软考、经济师、会计师、一级建造师、安全工程师等都是以考代评。报名方式：中国人事考试网或相关专业网站报名。

3、专家评审。专业技术人员按照相关系列（专业）职称评审标准和申报程序，通过职称评审机构评审取得职称。专家评审方式主要在部分系列（专业）中、高级职称评价中实行。报名方式：当地人事考试网或相关网站。

4、考评结合。专业技术人员经笔试、面试、答辩、述职、业绩展示等环节，并通过相关职称评审机构评审取得职称。考评结合方式主要在部分系列（专业）中、高级职称评价中实行。人事考试网或相关专业网站。

二、评审条件

（一）、助理工程师职称：

1、大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

2、大学专科毕业，从事专业技术工作三年以上。

3、中专毕业，从事专业技术工作五年以上。

（二）、中级工程师职称：

（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。

（2）大学专科毕业，从事专业技术工作八年以上水利工程师职称评定资料，工程师职称评审条件及流程，担任助理职务四年以上。

（3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。

（三）、高级工程师职称：

（1）大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。

（2）大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上水利工程师职称评定资料，并担任中级职务五年以上。

（3）中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

三、评审流程：

1.个人网上申报

申报人需在人力资源社会保障局政府网站进行网上申报，根据各系列（专业）基本评价标准及各评委会要求，在规定时限内按照客观、准确、齐全的要求填写个人全部职称申报信息并提交所在单位审核。申报人对其申报材料的真实性负责。

2.单位审核公示推荐

申报人提交职称申报信息后，相关内容将被提交到社保所在单位。申报人所在工作单位需在市人力资源社会保障局政府网站，对申报人所填写的个人全部职称申报信息进行审核，在规定时限内按照管理权限如实填写推荐意见，提交至评审服务机构审核。推荐意见作为评审委员会评审表决的重要参考依据。

对于无社保单位的自由职业专业技术人才，可自行打印职称申报信息表、个人诚信承诺、公示模板等材料，线下提交相关协会学会进行推荐。经相关协会学会审核公示并加盖推荐机构印章后，在规定时间内上传，提交评审服务机构审核。

3.评审机构审核

评审服务机构按照申报条件，在规定时限内对申报材料进行审核，并将审核通过的申报人提交评审委员会评审。申报材料不完整、不规范的，评审服务机构应在规定期限内一次性告知申报人需要补正的全部内容。申报人逾期未补正或未按要求履行申报手续的，视为放弃申报。

申报人审核通过后，根据评审机构短信通知，在规定时间内通过申报系统进行网上缴费。缴费成功后即为完成申报。

4.答辩评审

高、中级职称评审前需进行现场答辩。专业评议组对申报人的专业技术工作情况进行考核，评价意见作为评审委员会评审表决的重要参考依据。评审委员会按照分类评价标准对申报人进行综合评价，采取无记名投票方式表决，申报人需获得出席委员三分之二以上同意票数方可取得专业技术资格。

5.验收公示。

评审工作结束后，由市人力资源社会保障局按全市职称评审的统一要求进行验收。评审结果通过验收后将进行公示，公示期不少于5个工作日。

6.电子职称证书获取。

公示无异议后，市人力资源社会保障局将分批发布电子职称证书和电子合格通知书。按照要求进行查验操作。

四、评审专业

专业方向

专业方向

专业方向

专业方向

建筑工程

市政工程

机电工程

园林工程

环保工程

电气工程

电子工程

交通运输

水利水电

城市规划

化工工程

供水供热

质量计量

测绘工程

给排水

道路与桥梁

造价工程师

一级建造师

安全工程师

监理工程师

消防工程师

系统集成项目管理师

经济师

会计师

五、查询方式：

目前，全国各省的职称都逐步统一平台查询，用户可任意选择以下3种渠道登录访问：一是访问网页，进入“在线服务”的“人才人事”板块使用职称查询平台；二是登录手机客户端，使用职称查询平台；三是登录人力资源社会保障部门户网站职称与职业资格专栏，使用职称查询平台。

六、全国通用问题

关于职称是否通用，国家没有明确规定，但就现实情况来说，评审职称是非常费时费力的，另外因为全国人才流动性非常大，换个地方工作就重新评审一次职称是不现实的；其次工程师职称目前正在实行全国统一查询。以上两种情况，足以说明职称在全国在全国是可以通用的。

中国政府网站恢复网名的留言：我国的职称评审制度对人才评价和单位用人选人起到了不可取代的重要作用，专业的评委会在多级人社部门的监督管理下开展评审，其含金量越来越高。但是在人才流动时，仍然面临跨区认可的问题。跨区后需要重新评审，浪费时间和成本，不利于就业和企业的人才引进。而职称的基本条件有全国统一的标准，应该全国互认互通，联网查验。

七、职称的用途

（一）个人用途

1、专业程度：职称是专业技术人员的专业技术水平、能力、成就的等级称号，反映了技术人员的专业技术水平和工作能力，是一种个人身份能力的象征性标志，对于个人的职场就业有着非常重要的作用。

2、升职加薪：现在很多相关岗位都要求有职称证书，并且薪资待遇与个人的职称直接挂钩。在找工作的时候，新单位也会把职称作为您能力的参考，有助于你获得一个好的薪资待遇。

3、积分落户：很多城市对于落户都有一定的要求，而具有职称会给落户带来的便利。

（二）企业用途

职称是企业资质等级评定、资质升级和资质年审的必备条件。如果有职称，会受到更多企业的青睐。

总的来说，评职称无论对于个人还是企业，都有十分重要的作用。所以，这也就不难解释为什么那么多人要拼尽全力评职称了。

八、联系我们：

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为提高非公有制建筑领域职工待遇，弥补企业无人才评定机制，保障员工权益，帮助企业在员工职级聘用时，对所聘人员提供衡量标准，并使具备能力的人员切实得到企业及社会认可，得到与公有制企业相同社会地位，各省人社厅开展职称评审工作。

工程师职称可评可考，具备职称评定条件的人员不用参加全国通考，可以直接评定职称，与考试获得的职称具有同等效力。职称由各省市人社主管部门进行评定，政务网站统一查询，政府机关、国有企事业单位等均予以认可，并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人社部门，全国通用。

1范围对象

建工类：工民建工程师、建筑工程师、建筑设计工程师、建筑装饰工程师、建筑施工工程师、建筑管理工程师、建筑水电安装工程师、工民建安装工程师、给排水工程师、土木工程工程师、土木建筑工程师、造价工程师、测量工程师、结构工程师、暖通工程师、安全工程师、岩石工程工程师、土岩方工程师、工程测量工程师、市政工程工程师。

2评审要求

（1）助理工程师（初级职称）

①大学本科毕业，从事专业技术工作1年以上。

②大学专科毕业，从事专业技术工作2年以上。

③中专毕业，从事专业技术工作3年以上。

④高中毕业，从事专业技术工作7年以上。

⑤初中以下学历人员市政工程职称评定，关于建筑类工程师职称评审，详细介绍，从事专业技术工作10年以上，同时应具备员级职务。

（2）工程师、经济师（中级职称）

①大学本科毕业，从事专业技术工作5年以上，担任助理职务4年以上。

②大学专科毕业，从事专业技术工作6年以上，担任助理职务4年以上。

③中专（高中）毕业，从事专业技术工作10年以上，担任助理职务4年以上。

④初中以下学历人员须从事专业技术工作15年以上，担任助理职务4年以上。

（3）高级工程师（高级职称）

①大学本科毕业，从事专业工作10年以上，担任中级职务5年以上。

②大学专科毕业，从事专业技术工作15年以上，并担任中级职务5年以上。

③中专、高中毕业，从事专业技术工作20年以上市政工程职称评定，并担任中级职务5年以上。

评职称时上述是硬件分，下来就是软件分，包括论文、著作、科研成果、各种表彰、各项荣誉等等，等级不一样，分数也不一样，第一、第二作者分数也不一样，详细情况看各地具体规定。软、硬件分都够了，职称英语、计算机都过了，就可以填职称申报表，交到人社部门评审，最后考专业，通过后就能评下来了（也可以破格评审）。

3作用

职称是对一个人的技术水平、熟练程度、工作实绩等业务技术方面的全面评价。对一个人来说，职称在某种程度上是一种身份、地位的象征。附在职称上的附加利益太多了，升一级职称，就可以升一级工资，同时仕途又可以向前发展了。现阶段，技术职称是人们领取工资、享受待遇的依据。职称是体现能者多劳、多劳多得的主要体现。