测绘工程师职称评定业绩，煤矿高级职称评审需要哪些成果?

采矿工程，矿井建设，矿山机械等都属于煤矿领域，这类从业人员可评定工程师，高级工程师职称，在评审高级职称时成果要求比较严格，一般会包含学术技术成果，以及业绩成果两类，下面以山西省为例具体分享煤矿高级职称评审需要哪些成果? 一、煤矿高级职称学术

采矿工程，矿井建设，矿山机械等都属于煤矿领域，这类从业人员可评定工程师，高级工程师职称，在评审高级职称时成果要求比较严格，一般会包含学术技术成果，以及业绩成果两类，下面以山西省为例具体分享煤矿高级职称评审需要哪些成果?

一、煤矿高级职称学术技术成果

任工程师期间，公开发表、出版有较高水平的本专业学术论文、著作或撰写有较高价值的专业技术报告，具备下列条件之一：

1.在中国科学院、中国工程院、国家专业学会及专业分会、有博士授予权的本科院校及科研单位主办的主学报上，或在《中文核心期刊要目总览》收录期刊上发表 1 篇及以上学术论文或被 SCI、EI、ISTP 收录 1 篇及以上学术论文。

2.除 1 规定以外发表的学术论文或实用技术材料总计三项以 上。实用技术材料是指:作为主持(排名第一，下同)或主要技 术骨干(排名第二、三、四名)完成的工程项目方案，专利成果、 省级以上标准、规程、行业工法的理论研究，工程项目可行性研 究报告，专题性方案，产品研制报告，实施项目的技术总结等。

3.作为主要作者，出版一部学术、技术专著，且本人撰写部 分不少于 5 万字(同时须提交一篇答辩材料，其内容需在 2中选取一项，字数不得少于 2000字)。

学术论文和实用技术材料均可作为答辩材料。使用实用技术材料答辩的，其内容需为正式论文格式，要求数据齐全、准确、 文字通顺，结论正确，字数为 2000 字以上。学术论文须是独立或 以第一作者发表在公开发行的本专业学术期刊上，字数不少于2000 字。

著作须是在专业出版社出版,适用于工程师及以上工程技术人员参阅应用的学术、技术专著或教材。学术论文须发表在能源专业期刊参考目录内的期刊上。提交的论文须附在万方数据资源系统、重庆维普中文科技期刊数 据库、清华同方中国知网等国内主流数据库网站上的检索页，著 作须附在国家新闻出版广电总局网站“CIP 数据核字号验证”的 检索页，同时加盖本单位组织人事(职称)管理部门公章。

二、煤矿高级职称业绩成果要求

任工程师期间，须符合下列条件之一:

1.主持或作为主要技术骨干获得省级以上科学技术奖、国家科技专项奖一项以上;

2.主持或作为主要技术骨干获得省科技专项奖、市级科学技术奖或大型企业科技进步奖二等奖及以上一项。

3.主持或作为主要技术骨干获得省科技专项奖、市级科学技术奖或大型企业科技进步奖三等奖 2 项及以上。

4.主持或作为主要技术骨干，获得市级科技成果类奖三项以上;

5.主持或作为主要技术骨干完成工程设计或施工项目获市级及以上优秀设计奖一项或优秀工程称号一项以上(大、中型企业 优秀设计奖一项或优秀工程称号两项);

6.主持或作为主要技术负责人，获得省级及以上各专业协会颁发的各类咨询成果奖两项以上。

7.获得本专业领域的国家发明专利一项，或实用新型专利两项以上(专利须在有效期内)，并已转化实施取得了明显的经济 效益;

8.主持或作为主要技术骨干完成一项以上国家或省级重点工程、科技项目、省科技计划项目、大型技改工程，经有关部门验收通过;

9.主持或作为主要技术骨干完成的工程项目，达到行业优良标准，并通过市级主管部门验收;

10.作为项目负责人、专业负责人完成三项及以上大型矿井的初步设计，并评审通过;

11.作为项目负责人、专业负责人完成三项大型矿井地质勘查报告，并评审通过;

12.主持或作为主要技术骨干，在本专业领域，对保证质量、 缩短工期、节约投资、提高效率、减少损失、降低消耗、保障安全等方面进行优化与提升，或在国家级行业组织的能力验证和实 验室比对中见解独特成绩优异，成果经省(市)主管部门验收，对行业具有指导意义，经实践检验取得显著的技术、经济效益。

13.在推广应用新技术、新工艺或负责生产安全技术、技术革新等方面成绩突出，解决了关键性技术问题，使劳动生产率提高， 安全状况好转，受到省(部)级主管部门的验收或表彰。

工作能力和业绩成果条件中的“主持”一般为项目课题第 1 名。“主要技术负责人”指，国家级项目课题前 5 名，省(部)级项目课题前 3 名，市级或大型企业项目课题前 2 名。“主要技术骨干”指，国家级项目课题前 6-10 名测绘工程师职称评定业绩，省(部)级项目课题 4-8 名， 市级或大型企业项目课题 3-7 名。一项科研项目、课题或工程项目多次获奖，取最高奖，不能重复使用。

上述就是煤矿高级职称评审需要的成果，由此能够看出其要求之严格，而且不同地区不同单位要求略有不同，建议大家还是查明本单位的要求，结合要求制定合理的评职方案，尽早准备相应的国内、国际核心论文，以及出版著作测绘工程师职称评定业绩，煤矿高级职称评审需要哪些成果?，以免耽误职称评审。

助理工程师职称又称初级工程师职称，是一种职称资格。苏州和上海的助理工程职称评定方法不同。上海采用就业制度。助理工程师职称与工程师职称相同，代表着专业人员的工作能力和表现，是一个人工作专业能力的证明。苏州作为江苏省新的一线城市之一，拥有完善的职称评定体系。

苏州专业人才评助理工程师职称，首先要满足这些条件：

1.有能力完成一般的技术工作。

2.熟悉并能正确运用本专业的基础理论知识和专业技术知识。

3.承担一个方面或一个重要岗位的工程技术工作，能够履行岗位职责。

4.学历：? ? ??? ? ? ?专业与专业一致：? ? ? (1)取得硕士学位或学位后从事专业技术工作，可初定助理职称。? ? ? (二)取得学士学位或学士学位后，从事专业技术工作满一年，可初定助理职称。? ? ? (三)取得大专学历后从事专业技术工作满3年，可初定助理级职称。? ? ? (4)取得中专学历后，从事专业技术工作5年以上，考核助理职称。

助理工程师职称评定的优势如下：

(1)工资待遇，一般来说，施工单位和设计单位都需要职称，有些公司也需要一定的助理工程师。职称越高，工资越高。

（2）晋升空间一般为副高级以上，享受国家津贴，包括退休后。但对于副高级，目前苏州必须从初级职称开始。即使是私营企业，由于国家政策对企业职称数量的强制性要求，在晋升时硕士怎样评工程师职称，苏州助理工程师职称评定条件，职称也属于严格的条件。即使是个别雇主在招聘时也会将职称作为招聘人才的指标。

(3)落户:很多城市对落户都有一定的要求，中高级职称会给落户带来很多便利。尤其是大城市硕士怎样评工程师职称，更注重人才的培养和吸纳。

(4)养老金:退休养老金的高低标准也与职称有关。

（5）注册：为了评估资格，一些企业需要一定比例的职称和注册，这对一些人来说是一个很大的诱惑。施工企业员工同时具有施工工程师证书和职称证书的收入水平将达到金领水平。

(6)职业规划发展:有了助理工程师，人才会考虑申请中级职称，然后是副高，再是正高。职称可以让专业技术人员正确认识和审视自己的情况，为人才未来的发展和人生规划做准备。

苏州助理工程师职称评定的条件和优势件和优势。如果您不明白，欢迎咨询我们。微思咨询愿意为您服务。