27001信息安全管理，ISO27701隐私信息管理体系详细介绍

ISO/标准的发布，填补了目前隐私信息管理体系的空白，将隐私保护的原则、理念和方法，融入到信息安全保护体系中，并且对PII控制者和PII处理者进行了较为详细且落地性强的规定，给企业在隐私保护和信息安全方面给出了指导建议。

一、隐私保护的重要性被不断强调，ISO/标准也随之出台威胁重重，数据滥用、数据窃取、隐私泄露以及“大数据杀熟”等数据安全问题呈现爆发趋势。在此背景下，全球各个国家纷纷颁布相关法律法规，对数据安全与隐私保护相关问题进行严格的规范与引导。

如欧盟保护个人数据的《 Data 》(GDPR)；美国的《 Act》(CCPA)等。

为了应对越来越多的个人数据泄露或滥用的情况，国际范围迎来了隐私保护立法和建立标准热潮。

1.GDPR

欧盟于2018年5月25日正式实施了《通用数据保护条例》 (《 Data 》,简称《GDPR》)，是一项保护欧盟公民个人隐私和数据的法律，其适用范围包括欧盟成员国境内企业的个人数据、也包括欧盟境外企业处理欧盟公民的个人数据。

认证

2.CCPA

美国已有多个州先在数据安全与隐私保护进行了立法，其中最著名的要数2018年6月加州通过《加州消费者隐私法案》（ 《 Act》, 简称《CCPA》）。该法案被称为美国“最严厉和最全面的个人隐私保护法案”，将于2020年1月1日生效。

3.网络安全法

我国于2017年6月1日正式实施《中华人民共和国网络安全法》（通常简称《网安法》）。《网安法》是我国首部全面规范网络空间安全管理方面问题的基础性法律，包含的内容十分丰富，一共包括7章79条，包含网络运行安全、关键信息基础设施的运行安全、网络信息安全等内容。值得关注的是，《网安法》在数据（包括个人信息）安全与保护上也有诸多规定，例如第四十至四十五条。ISO标准委员会以为基准，以为蓝本，建立了标准。

二、认证的主要目标是什么?

通过PIMS的扩展以及与隐私相关的控制来增强现有的信息安全管理体系(ISMS)，简化复杂的重叠隐私法的管理，创建一个以证据为基础的隐私计划，并通过公认的认证形式表明该计划的合规性，并作为潜在的GDPR合规性的基础。现在发布的认证标准还实现了其他一些目的。一方面，它充当PIMS与ISMS或之间关系和连接的概述。它还详述了所需的功能，并列出了PIMS数据处理器和控制器的隐私控制。在更大范围内，认证将信息隐私要求映射到相关的ISO标准和GDPR。

三、认证的好处?

ISO/该标准为企业和其他组织提供了一个国际通用的隐私信息管理工具，对于降低企业隐私合规难度，便利企业提供合规证明，增强社会各方对企业的信任程度具有重要意义。实施隐私信息管理，至少获得如下收益:

1)合规。通过明确对PII处理者的隐私保护要求，可以明确隐私保护管理合规目标，减轻组织合规负担的同时降低组织合规风险，标准附录D中明确表示，单个隐私控制点可以满足GDPR中的多项要求。满足了标准也就意味着基本满足GDPR的要求，而GDPR是众多隐私保护法规中最为严格的，也就意味着满足了即将颁布的《隐私保护法》的系列要求。

2)完善数据安全能力和风险管理。实现持续的完善产品的非功能性要求，进而展示出产品在处理个人隐私安全、安全治理的绩效，通过流程分析，在流程的输入、输出、控制过程中，识别、分析、验证隐私保护需求、传递隐私保护价值，减少甚至消除隐私泄露的风险，如:体现为采用隐私控制技术(如日志脱敏、数据库加密)、产品架构(如加密芯片)、技术路径(如完整性校验)等。

3)PIMS认证可以传递信任。客户或合作伙伴，尤其是政府组织、金融机构作为承担隐私风险的机构，通常会要求PII处理者提供相关证据(如PIA分析报告)，从而证明PII处理者的产品能符合适用的隐私管理体系要求。通过得到授权的第三方机构对PII处理者进行基于国际标准的审核27001信息安全管理，ISO27701隐私信息管理体系详细介绍，可以极大地降低合规沟通成本，这种合规透明度的提高对于组织战略和业务决策至关重要，同时PIMS认证也有助于向公众传达组织的可信度。

四、如何实施认证?

要求供应商代表他们处理和维护PII的客户应考虑合同规定这些供应商不仅要遵守.而且要符合27001信息安全管理，或者在适用于数据敏感性的情况下获得标准的认证。即使客户不要求供应商通过独立的第三方认证也符合新标准认证，他们仍可能希望更新合同以确保供应商可以符合认证的要求。由于认证仍然非常对于新合同，卖方应遵守本新标准的规定合理的时间延迟，以便将其包括在这些合同中。

已通过认证并希望实施要求的组织应考虑采取以下步骤:

1)对现有ISMS进行符合认证要求的差距评估，并就如何解决这些差距制定行动计划。

2)对组织收集的PII进行数据映射，以了解收集的II的范围以及如何使用和与处理器共享。

3)根据与组织环境相关的内部或外部因素(例如适用的隐私法规，法规，司法决定或合同要求)确定组织作为控制者和/或处理者的角色。

4)查看并更新隐私策略，以确保它们包含必需的信息。

5)制定适用于组织角色的政策和程序。

6)通过设计和默认原则开始规划和实施隐私。

在世界各地，立法者和监管者都在引入新的法律来规范数据的使用，尤其是PII。最近，GDPR的出现使许多企业(包括客户和供应商)争相达成合规性。不断变化的法律环境给所有企业带来了挑战考证含金量排行榜，尤其是必须遵守多个司法管辖区法规的企业。新的认证标准不会尝试单独和本地处理每项新法律，而是提供一种统一的方式来决定，计划，实施和记录组织在全球范围内的数据隐私方法。

无论组织的规模大小，是PII的控制者还是处理者，企业都应考虑为自己的组织或向供应商要求获得认证。对于处理敏感或大量P1I的处理器，子处理器和联合控制器尤其如此。上海擎标信息技术服务有限公司于2019年10月为上海医药临床研究中心获得全球第二张隐私信息管理体系认证证书，更有众多大型企业案例，是企业实施隐私信息安全管理的不二之选。

环境健康与安全管理体系，职业健康安全和环境管理体系

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1、word资料下载可编辑职业健康安全和环境管理体系第一部分知识篇一、职业健康安全知识（一）职业健康安全的基本概念1、劳动保护与职业安全卫生劳动保护是指为了保护劳动者在劳动生产过程中的安全、健康，在改善劳动条件、预防工伤事故及职业病、实现劳逸结合和女职工、未成年工的特殊保护等方面所采取的各种组织措施和技术措施的总称，也称为职业安全与健康。它是我国的一项重要国策。2、伤亡事故伤亡事故，是指企业职工在生产劳动过程中，发生的人身伤害、急性中毒事故。3、职业病职业病是指职工在生产环境中由于接触工业毒物、不良气

2、象条件、生物因素、不合理的劳动组织以及一般卫生条件恶劣等职业性毒害而引起的疾病。4、危险、危害因素危险、危害因素是指能对人造成伤亡、对物造成突发性损坏、影响人的身体健康导致疾病或对物造成慢性损坏的因素。专业技术资料word资料下载可编辑（二）我国的职业健康安全方针职业健康安全方针，是生产劳动过程中做好职业健康安全工作必须遵循的基本原则。根据我国实际情况，党和国家职业健康安全立法和政策方面的文件中明确提出了“安全第一考证培训机构，预防为主”的方针。所谓“安全第一环境健康与安全管理体系，职业健康安全和环境管理体系，预防为主”，是说在生产过程中，劳动者的安全是第一位

3、，是最重要的，生产必须安全，安全才能促进生产，最有效的措施就是积极预防，主动预防。在每一项生产中都应首先考虑安全因素，经常查隐患，找问题,堵漏洞，自觉形成一套预防事故，保证安全的制度。“安全第一，预防为主”是职业健康安全工作的基本方针环境健康与安全管理体系，国家制定的劳动法典和职业健康安全法规都主张把这一方针用法律形式固定下来，使这一方针成为职业健康安全工作的基本指导原则。（三）危险、危害因素产生的根源1、危险源的本质存在能量、有害物质和能量、有害物质失去控制两方面因素的综合作用。2、危险源产生原因分析（1）存在能量及有

4、害物质能量就是做功的能力，可以造福人类，也可以造成人员伤亡和财产损失；有害物质能损害人员健康、破坏设备、物品性能。（2）能量、有害物质失控专业技术资料word资料下载可编辑设备故障（缺陷）、人员失误、管理缺陷、环境因素。3、危险源（危害）来自：（1）物的不安全状态（2）人的不安全行为（3）管理缺陷及环境方面的因素。（四）、危险危害因素辩识、评价的步骤1、按部门将活动划分为不同的工序；2、应用“工序—设备—人员分析法”辩识危险源；3、将辩识结果及对应的风险进行整理，形成部门级危险源清单；4、汇总各部门辩

5、识结果，形成全公司危险源清单；5、确定全公司的重大风险清单,将重大风险分解到各部门，形成各部门重大风险清单。6、确定重大风险的控制途径。二、职业健康安全管理体系标准简介（一）职业健康安全管理体系标准产生的背景二十世纪九十年代中期以来，在全球经济一体化潮流的推动下，随着和系列标准的广泛推广，英、美等工业发达国家率先开展了实施职业健康安全管理体系的活动，自1996年英国颁布了《职业健康安全管理体系——专业技术资料word资料下载可编辑指南》国家标准以来，目前已

6、有几十个国家和组织颁布了30多个关于职业健康安全体系的标准、规范和指南等，我国在翻译吸收国外先进标准基础上，1999年10月，国家经贸委颁布了《职业健康安全管理体系试行标准》。2001年11月12日，国家标准《职业健康安全管理体系规范》正式颁布，从2002年1月1日正式实施。（二）职业健康安全管理体系的基本思想职业健康安全管理体系（）是全部管理体系的一个组成部分，包括为制定实施、实现、评审和保持职业健康安全方针所需的机构、规划、活动、职责、制度、程序过程和资源，它的基本思想是实现体系持续改

7、进，通过周而复始的进行“计划、实施、监测、评审”活动，使体系功能不断加强，它要求组织在实施职业健康安全管理体系时始终保持持续改进意识，对体系不断修正和完善，最终实现预防和控制工伤事故、职业病及其他损失的目标。（三）实施职业健康安全管理体系的作用1、推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行。2、使组织的职业健康安全管理由被动变为主动行为，促进职业健康安全管理水平的提高。3、促进我国职业健康安全管理标准与国际接轨，有利于消除贸易堡垒。4、有利于提高全民的安全意识。（四）职业健康安全管理体系的特点和运行基础

8、专业技术资料word资料下载可编辑1、职业健康安全体系的特点职业健康安全管理体系的内容由五大功能块组成，即方针、计划、实施与运行、检查与纠正措施和管理评审，每一功能块又是由若干要素组成，这些要素之间不是孤立的，而是相互有联系的。只有当体系或系统的所有要素组成一有机的整体，相互依存、相互作用，才能使所建立的体系完成特定的功能。（1）系统性职业健康安全管理体系标准强调结构化、程序化、文件化的管理手段。首先，它强调组织机构方面的系统性——要求在组织的职业健康安