工地测量员多少钱一个月，拿到一建证书，我还是在工地放线

一级建造师考试刚刚结束，小编在知乎上看到网友发布这样一个帖子《拿到一建证书又有什么用，还不是放线？》

原文如下：

本人土木二本出身，三线小城市，之前一直在私人老板手下做，现场施工放线和预算都做，但是大多数都是给人打下手，其实本人更想往预算造价这一块发展，奈何老板要节省成本，一个人要干两三个人的活，白天真心累，也没休息，虽然工地是总包的名义，但是这行业私人老板都是挂总包的名然后干劳务的模式，现场你只管干活，技术质量不需要你问。

由于想摆脱现状，去年刚考过一建，想找个真正的总包干管理，结果找的都还是这种总包劳务模式，还是去现场放线，而且主要是看重我有证书，现场挂我的名当项目经理，我要承担风险，但是没权利，还是要放线干施工员。虽然工资比以前高一些，但是算上证书也就十二三万一年，本想着考到一建能站着把钱挣了，不求轻松，但是也是正式的管理人员，觉得能朝着项目经理的方向去发展，结果还是和以前一样在现场做施工员，家庭根本顾不上。

本人家庭条件还算可以，市区三套商品房，也就四十万贷款，压力不算大，但是得想着以后的发展前途，却真心不想吃干工地和社会脱节的苦，当初也不想做这一行，专业是爸妈给选的，借用无间道里的一句台词：“当初我没的选，现在我只想不去工地。”即使我被逼再去干施工（工资相对而言高一点，没办法要养家），内心也是十万个不愿意，感觉也没有动力往前进，今年也29了，十分迷茫，求各位老哥给个建议……

小编总结了知乎上几条高赞的留言，和各位粉丝分享。

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网友：欢乐的猪楞的

我写一下我亲身经历吧，我的情况其实和你一样。家里条件还不错，当时学的专业就是建筑。毕业了以后去工地没的选，去了工地感觉很难受格格不入。我26的时候下定决心不干施工了，去审计事务所干审计。

那个事务所是个私人老板，活也不教全，教全了你就跑了。我就成了预算农民工，天天算工程量。一个月6500左右吧。我认为这样下去也不是法子，29岁和你一个岁数过了一建。

正好我老婆姐夫在中建当领导，叫我去中建去干，有一建证书可以有正式员工。由于中建系统里正式员工很难弄，多数是劳务派遣，虽然我老大不乐意，却还是回到了施工单位。但是不干施工了，在中建干商务合约，毕竟我干了3年的造价。

说说中建这的待遇吧，我这边在公司在江苏，派遣去深圳，一个月工资加补助15K，项目节点还有奖金。而且项目最后结算完了盈利超过7个点以外，项目部可以分红。收入还是可以的。

但是想当项目经理是千难万难的。首先我们是杂牌过去的，不是校招的，忠诚度就少了一块。一般有一建证书过去是从区段长开始干，下面是工程部经理，生产经理，执行经理，项目经理。项目经理权利很大。没有能力，关系很难在中建当项目总。

我给你的建议是转合约法务，考造价师，投简历到大型央企。干个几年，如果干得好，有升值空间就继续干。如果不行，跳槽去大型房地产开发公司。你有央企的背景，工作经验。你比很多人都是有优势的。

一建对我来说只是一张进入中建系统拿到正式员工号的通行证而已。具体以后的路怎么走还是要看你自己。我当时发誓再也不进施工单位，但是心再强强不过命。有钱哪里都是天堂嘛。

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网友：向上爬的蜗牛

怎么说呢，咱俩年龄差不多，我在二线城市，今年30，手持一建造价双证，也在施工单位，也有国企挖我去当生产经理，但我没去为了家庭，咱俩家庭条件差不多，我也市区俩套房，贷款30来万。

我建议你找个不用放线的管理岗，有专门放线员的公司，这样能轻松点，也可以选择转造价去咨询单位等等。因为你家庭压力不大，但要接受刚开始的低工资，施工单位当上项目经理非常难，但向我们这种二本去甲方也不好混，到40还是普通工程师也没啥意思，所以看你怎么选择了。目前适合你的应该是找个施工单位当生产经理，工资方面不至于接受不了。

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网友：建工届的老大哥

一个真实的例子告诉你，一建证书到底有多大用处。

工地上大家会看到有不少年轻人的身影，他们大多是初中、高中还没毕业，更有甚者小学都没毕业。今天的主人公就是一个初中还没毕业，14岁就到工地做工的建造师。

有一天安排工作的时候，工头让他去给测量的师傅当帮工，到了测量师傅那里他非常肯干且好学，东西一学就会，一天工作结束后，测量师傅觉得这个小伙子聪明又肯干，于是就和工头说以后就让他给我当帮工吧，就这样他跟着这个师傅当了一年的测量小工。后来这个工程结束了，测量师傅去其他工地的时候，也带他一起走了，测量师傅说你跟着我测量，也算是有门手艺，比你干力工挣得多。

就这样干了3年，后来自己也成为了测量师傅。

2011年，他身边的人开始报考一建、二建；当时他觉得没什么，想着自己一个初中生肯定考不上，直到有一天，他去另外一个工地做测量，而这个项目的项目经理竟然是他以前带过的学徒，当时他的心情非常复杂，觉得人和人之间的差距怎么这么大。

2013年，基本上每个项目上开始要求项目经理持证上岗了，他了解了一下报考条件，刚好自己之前的函授学历还可以用得上，于是他报考了二建；他自认为自己又笨又没有文化，就提前半年开始学习，平时有时间就看书、看视频。没想到当年项目上5个报名二建的考生中就过了2个，其中一个就是他。

二建考过之后，他对自己有了信心，当年就报考了一建，他像平时一样努力学习，但事与愿违，公共科目没过，实务过了；第二年他接着考剩下的三门，当时还花了5000多报了一个班，最终顺利地通过了最后三门，成为了一个有一建证书的测量员。

拿到一建证书后，因之前他没有相关的工作经验，公司并没有给他项目经理的工作工地测量员多少钱一个月，他被任命为生产经理；第二年，公司用他的证书投标中了一个项目工地测量员多少钱一个月，拿到一建证书，我还是在工地放线，这时的他真真正正地当上了项目经理。

证书到底多大用处？

故事中的主人公曾发出感叹说：他自己从没想过就凭一本证书能让他一个初中生当上项目经理。

言尽于此，大家应该能明白一级建造师证书的作用了吧，即使你在工地熬了好多年，工作经验很丰富，但没有证书这个翘板，你的发展空间就会严重受限，继续做个师傅。

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网友：姬如千泷

这个我来写比较合适。我在工地上比你呆得久一些，证书也拿到的早一些、多一点。引用一下你的话“之前一直在私人老板手下做，现场施工放线+预算+干劳务的模式”这种经验能给你带来什么的职位呢？总工、副经理、项目经理？看到没，没有系统的基础经验，一建起到的作用不大。你要是转行的话，就当我以下话没有说。首先你要发挥一建的价值，它的价值不在于你能当项目经理，这个要有清醒的认识。一建+中级职称（你29了、本科毕业）可以使你进入一个成建制的国企或民企，这个管理经验很重要啊，2到3年之后，你就成为技术负责人或者副经理，最不济，做个部门主任没有任何问题，这个位置上一建才能发挥他的作用。现在补充成建制企业的工作管理经验（3年以上）、使自己成为独当一面的人，这个时候你的证书才会价值最大化。加油，你还年轻、未来可期。

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