iso18001职业健康安全管理体系认证，OHSAS18000职业健康安全管理体系(转载)

职业健康安全管理体系

职业健康安全管理体系标准是继质量管理体系标准和环境管理体系标准后国际社会关注的又一管理体系标准，其目的是运用现代管理科学理论制定管理标准来规范企业的职业健康安全管理行为，促进企业建立预防机制，控制事故的发生率，降低事故的危害性，保障人员的健康与安全。目前美国、英国、澳大利亚、日本等国家正在实施，我国也颁布了GB/-2001标准，准备推行。

◆ 我国历来对职业健康安全管理十分重视，制定了一系列相关的法律法规和标准，在实践中也取得了明显的成效，但仍然存在严重的问题和隐患，特别是近年来我国发生的一些重大事故，使我们深深感到，实施职业健康安全管理标准已迫在眉睫。标准的实施能帮助我们充分辩识各种危险源，正确评价其风险并采取相应的控制措施以降低风险及相关费用，既保障了生命财产，又降低了生产成本，其实际的及潜在的经济效益和社会效益均是不容忽视的。而以牺牲人员的健康安全换取低成本参与竞争则被视为不道德和不负责任的，越来越难以在市场上立足，何况这种低成本只是暂时的，一旦发生事故，其物质上（赔偿、受罚）和精神上（公愤、内疚）的损失将呈几何增长。因此，尽早建立、实施职业健康安全管理体系并取得认证，不失为明智之举。

一． 产生背景和发展趋势

职业健康安全管理体系是80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，它与和等一样被称为后工业化时代的管理方法，其产生的一个主要原因是企业自身发展的要求。随着企业的发展壮大，企业必须采取更为现代化的管理模式，将包括质量管理、职业健康安全管理等管理在内的所有生产经营活动科学化、标准化和法律化。国际上的一些著名的大企业在大力加强质量管理工作的同时，已经建立了自律性的和比较完善的职业健康安全管理体系，较好地提升了自身的社会形象和大大地控制和减少了职业伤害给企业所带来的损失。职业健康安全管理体系产生的另一个重要原因是国际一体化进程的加速进行而引起的，由于与生产过程密切相关的职业健康安全问题正日益受到国际社会的关注和重视，与此相关的立法更加严格，相关的经济政策和措施也不断出台和完善。在80年代，一些发达国家率先研究和实施职业健康安全管理体系活动，其中，英国在1996年颁布了《职业安全卫生管理体系指南》，此后，美国、澳大利亚、日本、挪威的一些组织也制定了相关的指导性文件，1999年英国标准协会、挪威船级社等13个组织提出了职业健康安全评价系列（）标准，即《职业健康安全管理体系——规范》、 《职业健康安全管理体系——实施指南》，尽管国际标准组织（ISO）决定暂不颁布这类标准，但许多国家和国际组织继续进行相关的研究和实践，并使之成为继、之后又一个国际关注的标准。

目前，我国的职业健康安全现状不容乐观iso18001职业健康安全管理体系认证iso18001职业健康安全管理体系认证，OHSAS18000职业健康安全管理体系(转载)，例如，我国在接触职业病危害人数、职业病患者累计数量、死亡数量和新发病人数，均达世界首位。尽管我国经济高速增长，但是考什么证赚钱多，职业健康安全工作远远滞后，特别是加入WTO后，这种状况不很好解决，作为技术壁垒的存在，必将影响到我国的竞争力，甚至可能影响我国的经济管理体系运行，因此，我国政府正大力加强这方面的工作，力求通过工作环境的改善，员工安全与健康意识的提高，风险的降低，及其持续改进、不断完善的特点，给组织的相关方带来极大的信心和信任，也使那些经常以此为籍口而形成的贸易壁垒不攻自破，为我国企业的产品进入国际市场提供有力的后盾，从而也充分利用加入WTO的历史机遇，进一步提升我国的整体竞争实力。

二．职业健康安全管理体系概况

1． 特点 l 建立管理体系来进行绩效控制

◆ 采用PDCA循环

◆ 预防为主、持续改进和动态管理

◆ 遵守法规的要求贯穿体系始终

◆ 适用于所有行业

◆ 自愿原则

2． 《职业健康安全管理体系规范》组成 我国《职业健康安全管理体系规范》与的内容和结构基本相同，主要由三大部分组成：

◆ 范围：规定使用于该指导性技术文件的组织愿望和界限（限制）

◆ 术语：17个术语和定义

◆ 要素部分：五大功能块，每一功能块又由若干要素组成，共17个要素

其中，职业健康安全管理体系标准组成包括：

1 范围

2 规范性引用文件

3 术语和定义

4 职业健康安全管理体系要素

4．1 总要求

4．2 职业健康安全方针

4．3 策划

4．4 实施和运行

4．5 检查和纠正措施

4．6 管理评审

三． 实施职业健康安全管理体系的作用

1． 为企业提供科学有效的职业健康安全管理体系规范和指南；

2． 安全技术系统可靠性和人的可靠性不足以完全杜绝事故，组织管理因素是复杂系统事故发生与否的最深层原因，系统化，预防为主，全员、全过程、全方位安全管理；

3． 推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行；

4． 使组织职业健康安全管理转变为主动自愿性行为，提高职业健康安全管理水平，形成自我监督、自我发现和自我完善的机制；

5． 促进进一步与国际标准接轨，消除贸易壁垒和加入WTO后的绿色壁垒；

6． 有助于提高全民安全意识；

7． 改善作业条件，提高劳动者身心健康和安全卫生技能，大幅减少成本投入和提高工作效率，产生直接和间接的经济效益；

8． 改进人力资源的质量。根据人力资本理论，人的工作效率与工作环境的安全卫生状况密不可分，其良好状况能大大提高生产率，增强企业凝聚力和发展动力；

9． 在社会树立良好的品质、信誉和形象。因为优秀的现代企业除具备经济实力和技术能力外，还应保持强烈的社会关注力和责任感、优秀的环境保护业绩和保证职工安全与健康；

10． 把和、建立在一起将成为现代企业的标志和时尚

四． 如何建立体系

1．明确基本要求 主要包括建立该体系的组织要有合法的法律地位和遵守国家有关的法律法规。

2． 进行人员技术培训 对有关人员进行技术培训时，要有针对必，对管理层的培训着重是职业健康安全管理方针、高层意识；对特殊层培训的要求是了解岗位基本职业健康安全处理技术；对员工层培训的要求是具有一定基础职业健康安全意识。

3． 进行初始评审 包括对组织现有管理制度、各种职业健康安全影响确定和遵守有关法律法规的情况等进行评审。

4．方针 制定职业健康安全管理体系方针，指出职业健康安全管理体系的建立和保持总的目标和承诺。

5．策划 策划主要包括危险源识别、风险评估和风险控制策划，法律法规和其他要求，目标、管理方案。进行策划时，要求具有组织管理特色和反映企业文化。

6．实施和运行 根据策划结果实施风险控制的活动，实施职业健康安全管理方案并保留各种运行证据

7．检查和纠正措施 包括检查日常运行情况、实施内审和管理评审和纠正预防不合格行为。

集团安全管理，卓越品质

数字时代重塑产业格局，各行各业逐步从追求高速增长转向聚焦高质量发展。数字化转型激活了企业的内生增长力，借助前瞻的发展思路、技术工具与生产模式，驱动企业的长续发展。作为领先数字化服务和创新解决方案提供商，理光集团进入中国 30 余年来，始终致力于深化本土布局，分别在研发、生产及销售领域为客户提供价值，以科技创新拥抱多元化的视角，帮助企业实现全球数字化扩张。

作为理光集团在中国的重要生产基地，理光创想智造有限公司（以下简称 RMC）考什么证赚钱多，其在全球战略布局中的地位不可忽视，为理光在中国乃至亚洲实现产品高度定制化量产与开发扩大新业务版图提供了强力支撑。RMC 凭借卓越的制造能力和精细化管理，确保了每一款生产产品的品质与性能。理光中国在近期发布的首款碳中和产品 IM 系列即是生产于 RMC，该系列在生产过程平均碳排量仅为 5.5 公斤，持续赋能集团可持续发展战略。

2023 年 11 月 24 日，中国质量认证中心（CQC）“A 类企业”授牌仪式在理光创想智造有限公司（RMC）举行，CQC 广州分中心负责人带队授予 RMC“CCC A 类企业”荣誉。RMC 作为理光集团在华最大的数字化尖端制造工厂，此次获 A 类企业授牌，标志着 RMC 工厂三年来的数字化质量管理和 ESG 战略活动倍受认可，赢得了国家权威级认证。这一认证的取得并非易事，它代表了 RMC 在质量管理、生产流程、环保标准等方面均达到了行业的领先水平。

品质为先，打造高标准安全管理规格体系

据了解，中国质量认证中心将获得强制性产品认证（CCC）证书的生产企业严格分为 ABCD 四类。只有连续 2 年初始工厂检查 / 获证后跟踪检查合格，生产现场样品抽取检测合格，国家级产品质量监督抽查合格，产品质量稳定且确保持续满足认证要求的能力，才能有资格被评定为“A 类企业”。这不仅是理光创想智造有限公司的一大荣誉，更是对理光集团一直以来努力与坚持的肯定。

自建成投产以来，RMC 始终秉持理光集团的核心经营理念“理光模式”，贯穿以“三爱精神”（爱祖国、爱友邻、爱工作）为企业创业精神，以“价值宣言”为行动指导纲要，以“悦享工作”为百年企业愿景，始终致力于追求卓越的质量管理和创新发展，在实现生产效率、保证产品质量、控制供应链成本的同时，大幅降低环境负荷，以实践支持理光集团可持续发展理念。RMC 品质保证室以 质量管理体系为基础集团安全管理，连携关联部门建立起完善的制品安全规格管理体系，致力于制品的安全性试验、部品的一致性管理、CCC 证书有效性自动化确认等安全规格管理活动。在各部门的通力协作下，RMC 连续三年以“0 指摘”的审核结论通过 CCC 认证工厂审核，并且连续三年接受中国市场监督管理局抽查的所有产品均符合 CCC 认证要求。

数字化引领，支持理光集团全球智能制造服务

作为理光集团的核心生产工厂之一，RMC 在全球战略布局中扮演着至关重要的角色。RMC 是理光集团在亚太地区以办公业务产品为中心的数字化制造与自动化实践生产据点，以集团最先进的数字化机械，实现端对端的高质量保障，旨在向全球范围内提供高品质产品与服务，尤其强化在中国区域内的重要作用。

RMC 新工厂由理光深圳工业发展有限公司、理光高科技 (深圳) 有限公司 2 座工厂重组而成，项目从动工到投产用时 23 个月，自 2020 年 6 月建成投产，园区占地面积约 9 万平，建筑面积 8 万平，工厂栋区域 5 万平方米，员工人数约 3000 人。

在建立之初，RMC 便以数字化、生产效率以及悦享工作为目标，计划打造具备全球竞争力的先端工厂。RMC 在生产过程中引入了机器人和自动化设备，厂区实现了自动化生产、现场状况与云端的数字孪生实现远程监控和操控，并借助可视化数据支持生产决策、人事管理以及生产安全情况管理。RMC 达成了从传统的人力密集型制造生产企业到高科技智能制造企业的转变，结合从物联网获得的销售和制造数据推进数字化制造，目标实现制造方式创新与产品品质提高。

践行 ESG 行动，大力支持理光集团可持续发展战略

理光集团在实现自身发展的同时，始终高度重视社会可持续发展和环境保护。作为一家具有高度社会责任感的企业，理光集团致力于通过科技创新和绿色生产，为全球用户提供高效、环保的产品与服务。同时，理光集团积极参与环保公益事业，推动企业与环境的和谐共生。为社会创造更多的价值，并为全球可持续发展贡献一份力量。

秉持理光集团的可持续发展理念，在严格的产品品质管理以外，RMC 还大力推进有助于可持续发展社会（SDGs）和减少环境影响的活动。RMC 设立了 3273 枚 的太阳能板，年发电量 832,000 KWh，可覆盖工厂 10% 的用电量，并通过 123 台太阳能热水器满足食堂和员工宿舍的热水需求；工厂内还打造了储水量 的雨水回收槽，供厂区内清洁用水；工厂栋实现了空调排热利用，使上层制冷空气流用到下层，从而降低空调制冷负荷；工厂的中央监控系统实时监控、远程操控设备运行情况，在减低作业工时的同时为环境保护做出贡献。RMC 为打造零碳、可持续发展社会所作贡献也得到了国内外许多奖项的一致认可，全厂区建筑获得了中国绿色建筑最高级别认证“三星级绿色建筑设计标识证书”，交流栋获得 LEED 金奖认证。高度数字化、智能化的生产模式与环保尖端技术相结合，让 RMC 在实现整体生产效率提高 30%，供应链成本下降 20% 的同时，还降低了 70% 的环境负荷。

理光集团始终承诺助力用户实现工作方式的变革、从而改善人类生活质量，促进社会可持续发展，在不断变化的市场环境中，理光集团凭借其在中国的强大布局和实力集团安全管理，卓越品质，始终保持着领先地位。未来，理光将继续深耕中国市场，为更多的用户带来更优质的产品与服务。

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